УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ И КАДРОВЫЙ КОНСАЛТИНГ

 

Семейный бизнес в России и его поддержка
Семейный бизнес

 
  • Дата:
    31.07.2019
  • Прочитано:
    176
  • Автор:
    Виктор Прохоренко
  • Рейтинг:
    5.0/2

Семейный бизнес в России и его поддержка

 

Чайный король Василий Перлов, мануфактурщик Савва Тимофеевич Морозов, сталелитейщик Александр Половцев – эти знаменитые предприниматели вошли в историю России как отцы основатели семейного бизнеса. Современный семейный бизнес в России ведет свой отсчет только с 90-х годов прошлого 20 века

Сегодня российский семейный бизнес — это бизнес одного или двух поколений одной семьи, чаще это небольшие предприятия мелкого производства или торговли

Тема семейного бизнеса становится актуальной и поэтому интересной, т.к. законодатели заговорили на эту тему. Что ожидать? Какие потенциальные пряники?

Узаконить понятие семейного предприятия предложило Министерство экономического развития в конце 2018 года, и вот теперь появился законопроект. Он опубликован для обсуждения

Предполагается, что семейным будет признано малое или среднее предприятие, в котором хотя бы половина принадлежит членам одной семьи. Чтобы получить такой статус необходимо чтобы на предприятии не менее половины работников или его участников были членами одной семьи, т.е. супругами, родителями, детьми, братьями и сестрами, внуками, дедушками и бабушками

ИП по определению — это один человек. А семейное предпринимательство – это члены семьи. Таким образом, законопроект акцентируется на том, что пока из действующего определения семейного предприятия говорим только о формах организации таких как ООО, кооперативах и прочих структурах, т.е. ИП исключены

По замыслу, семейное предприятие может претендовать на поддержку государства, но пока не уточняется на какую именно. Предполагается, что для более состоявшихся компаний, бизнес которых уже подрос и есть наемные работники, а также подпадающие под требования 209-ФЗ, будет специальная программа по выкупу арендуемого имущества, специальная программа предоставления земельных территорий, рынков, выставок и т.д.

Ранее речь шла о том, что для такого бизнеса можно будет применять ставку налога как для самозанятых от 4 до 6 процентов. Возможно, появится налоговый патент на всю семью, т.е. семейный патент, если на предприятии только одни члены семьи. По предложению Торгово-промышленной палаты новый налоговый режим для семейного бизнеса первоначально пройдет обкатку в трех регионах, а затем его распространят на всю страну

Бухгалтерской отчетности и кадрового документооборота предполагается по минимуму

Минфин, который очень тяжело принимает любые инициативы, тем не менее понимает, что есть семейные кафе, есть семейные пекарни. Они это понимают, и они это поддерживают. Выпадающих доходов точно не должно быть, а наоборот

Сложный вопрос согласования предстоит с Минтрудом, в особенности вопросы трудовых взаимоотношений. Мы знаем с вами, что у нас очень сложное трудовое законодательство, оно обременено многими международными обязательствами, и оно по большому счету еще с советского времени: такое масштабное и всегда подразумевает, что есть сотрудник отдела кадров и прочий кадровый архивариус

Есть работа – работают. Нет работы – все вместе отдыхают. Не нужно заставлять содержать ненужные кадровые документы: должностные инструкции, книга учета трудовых книжек и т.д.

Идея аналогична как в ОСАГО: вписываем на год, отдаем фиксированный платеж государству и дальше государство не вмешивается. Не надо с каждым заключать трудовой договор, график отпусков и прочая документация

Различные льготы в налоговой сфере, в плане госзакупок или иных других отраслях пока не предусмотрены. Такие законопроекты как мне известно пока не внесены

Непонятно пока на какой планке будет зафиксирован возможный оборот для предприятий для получения статуса семейного. Скорее всего стеклянный потолок будет регулироваться по 209-ФЗ, где тема свыше 2 млрд. уже не подлежит регулировке

Таким образом из определения семейного предприятия текущий законопроект, который размещен для обсуждения, предполагает только само определение понятия, наличия реестра и возможность предоставления каких-либо льгот, преференций, поощрений для предприятия такого характера

По последним данным Росстата доля малого и среднего предпринимательства составляет примерно 22 процента. Сколько же из этих предприятий подходит под определение семейных не известно

Конечно все бизнесмены, предприниматели будут смотреть на перспективу: на то какие преференции будут предоставлять, оценивая для себя целесообразность таких изменений и только после этого, конечно проконсультировавшись с какими-то своими профессиональным советниками, уже смело вступать в новую организационную форму или применять какие-то специальные режимы для этого

Пока в России ни имя, ни история, ни репутация компании, ни ее семейный статус – все эти нематериальные активы не дают какой-либо весомой прибавки в оценке стоимости бизнеса. Временами возможно даже наоборот

 

Легализация семейного бизнеса в России в новом статусе может многое изменить. Особенно, если будет подкреплена льготным налогообложением, преференциями, доступе к финансовым ресурсам и госзаказам

 
Никто не решился оставить свой комментарий.
Будьте первым, поделитесь мнением с остальными.
avatar
Виктор Прохоренко